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| 洞察 | 策略 | |
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企業戰略構架和戰略實施咨詢 |
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商(shāng)業和利潤模式 |
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電子商(shāng)務的戰略規劃 |
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品牌推動策劃 |
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創意和創新管理 |
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組織架構和發展 |
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雇主品牌建設 |
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| 規劃 | 搭建 | |
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快速而靈活地适應你的要求 |
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按需而動搭建你所需要的平台 |
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戰略落地項目策劃 |
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視覺設計、視覺營銷策劃 |
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供應鏈管理 |
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客戶服務 |
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網絡分(fēn)銷, 淘寶和全網營銷等 |
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| 執行 | 衡量 | |
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領導人角色轉身及領導力模型建設 |
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市場和産品定位，品牌設計和實施 |
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電子商(shāng)務建設和運營實施、營銷推廣 |
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電子商(shāng)務O2O |
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客戶關系管理和客戶忠誠度建設 |
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移動第三屏，微信營銷 |
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精益運營和流程優化 |
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| 優化 | 強化 | |
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企業文化心理資本培育、落地 |
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人才管理整體解決方案 (識别、選拔、培訓和加速培養及人才輪換制度) |
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個人成長和職業發展 |
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高管導師和教練 |
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雇主品牌和員工(gōng)敬業度- 賦予員工(gōng)能量和能力 |
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公司背景
